Pengaruh karakteristik perusahaan terhadap pengungkapan akuntansi sumber daya manusia pada Perusahaan Sektor Kesehatan yang terdaftar di ISSI
DOI:
https://doi.org/10.26905/j.bijak.v7i2.16068Keywords:
Company characteristic, Human resourcesAbstract
This study aims to determine the effect of company characteristics on human resource accounting disclosure in healthcare companies listed on the Indonesian Sharia Stock Index for the 2022-2024 period, both partially and simultaneously. The independent variables used are company size, Return on Assets, and company age. This study uses a descriptive research method with a quantitative approach. The study uses quantitative data with purposive sampling techniques supported by secondary data derived from company annual reports. The results of the simultaneous study indicate that company size, Return on Assets, and company age do not significantly influence human resource accounting disclosure because the independent variables only explain 23.9% of the dependent variable, with the remainder influenced by other factors not examined in this study. Meanwhile, partially, company size and Return on Assets do not significantly influence human resource accounting disclosure. However, company age has a significant negative effect on human resource accounting disclosure.
Downloads
References
Afrilia, D., & Nafisiah, S. N. (2022). Faktor- Faktor Yang Mempengaruhi Nilai Perusahaan Dengan Pengungkapan Akuntansi Sdm Sebagai Variabel Intervening.
Fajar, L. A., Reza, H., Satria, D. I., & Yusra, M. (2023). Pengaruh Karakteristik Perusahaan Dan Struktur Kepemilikan Terhadap Pengungkapan ASDM Dengan Ukuran Perusahaan Sebagai Variabel Intervening Pada Perusahaan Food and Beverage Yang Terdaftar Di BEI Periode 2017-2020.
Ghozali. (2018). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Gozali, D. (2022). PROFITABILITAS TINJAUAN EKONOMI ISLAM. BRANDING: Jurnal Manajemen dan Bisnis
Istiawan, A., & Kartika, A. (2022). Pengaruh Karakteristik Perusahaan terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia.
Kurniawati. (2015). Dampak Pengungkapan Sumber Daya Manusia terhadap Reputasi Perusahaan. Yogyakarta: Universitas Sanata Dharma.
Mulyani, M. A., Muslih, A., Ruhiyat, I., & Ponirah , A. (2023). Pengaruh Return On Asset dan Ukuran Perusahaan Terhadap Audit Report Lag. Islamic Economics and Business Review.
Nurcahyo, R. I. (2016). Pengaruh Karakteristik Perusahaan Terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia (Studi pada Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Indonesia 2013-2015).
Nurcahyo, R. I. (2016). Pengaruh Karakteristik Perusahaan Terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia (Studi pada Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Indonesia 2013-2015). Yogyakarta: Universitas Islam Indonesia.
Oktaviani, S. A., Tripalupi, R. I., & Wardiah, M. L. (2023). Pengaruh Pengungkapan Corporate Social Responsibility dan Return on Asset terhadap Nilai Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Jakarta Islamic Index (JII) Tahun 2018-2022 . EKALAYA: Jurnal Ekonomi Akuntansi.
Purnomo, M. A., & Hariyanti. (2019). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Profitabilitas, Umur Perusahaan Terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia Pada Perusahaan Perbankan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia (Bei).
Rahayu, P. R., Tripalupi, R. I., & Muslih, A. (2023). Pengaruh Umur Listing dan Ukuran Perusahaan terhadap Ketepatan Waktu Corporate Internet Reporting (CIR) pada PT Bank Panin Dubai Syariah Tbk Tahun 2019-2022 . EKALAYA: Jurnal Ekonomi Akuntansi.
Rahman, H. (2021). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Profitabilitas, Usia Perusahaan, Dan Leverage Terhadap Pengungkapan ASDM Di Perusahaan Perbankan Konvensional Yang Terdaftar di BEI 2017-2019.
Rosyiidah, Yulianti, L., & Muslih, A. (2025). Pengaruh Pengungkapan Laporan Keberlanjutan dan Tax Avoidance Terhadap Manajemen Laba Perusahaan yang Terdaftar di Jakarta Islamic Index (JII70) Periode 2020-2024. Akuntansi dan Manajemen.
Saputri, R. D., Diana, N., & Hidayanti, I. (2024). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Profitabilitas, Leverage, Umur Perusahaan Terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia.
Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Ulfa, M. (2016). Pengaruh Karakteristik Perusahaan Terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia (Studi Empiris Pada Perusahaan Sektor Keuangan, IT, Dan Farmasi Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2013 Dan 2014.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Jurnal Ilmiah Bisnis dan Perpajakan (Bijak)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
Authors who publish in JURNAL BISNIS DAN PERPAJAKAN (BIJAK) agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgment of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access)
JURNAL BISNIS DAN PERPAJAKAN (BIJAK) - D3 Akuntansi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Merdeka Malang Published by University of Merdeka Malang, is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
